L'avantage salarié qui est présent au bon moment
Nouveau logement, arrivée d'un enfant, départ à la retraite... Klaro apporte un complément de revenus à vos collaborateurs pour les aider à réaliser tous leurs projets.
estiment que leur employeur devrait les aider à mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie personnelle
C'est quoi exactement, une grande étape de vie ?
S'installer dans un logement qui nous ressemble
Se loger convenablement près de son lieu de travail, payer ses charges, construire un projet immobilier... Le sujet est central dans le quotidien de vos salariés.
+ de 300 aides recensées sur Klaro concernent le logement, le paiement des charges et la rénovation (demande de logement social, chèque énergie, APL, Ma Prime Rénov', Prêt d'Accession Sociale...)


Passer à la retraite tout en douceur
La fin de carrière est le début d’une nouvelle aventure. Connaître ses droits et identifier les aides disponibles est essentiel pour assurer une transition sereine et maintenir son niveau de vie.
+200 aides recensées sur Klaro concernent le passage à la retraite et les dispositifs existants pour les seniors (ASPA, départ en vacances, aménagement du domicile...)
Accueillir un enfant dans la famille
Avoir des enfants représente un moment important pour vos salariés, qui doivent gérer de nouvelles contraintes financières et trouver une organisation qui fonctionne.
+ de 180 aides recensées sur Klaro concernent la famille et les jeunes (Allocations familiales, Prime de naissance, CMG, permis de conduire, vacances...)


Faire des travaux de rénovation énergétique
De plus en plus de Français se lancent dans ce type de travaux qui permettent à la fois d'être mieux aligné avec leurs valeurs écologiques mais aussi de réaliser des économies d’énergie à long terme. Néanmoins, ces projets nécessitent souvent un lourd investissement initial.
+140 aides recensées sur Klaro accompagnent vos salariés vers la transition écologique (aide à l'audit énergétique, isolation thermique, Ma Prime Renov'...)
Accompagner un proche en perte d'autonomie
Accompagner un proche en perte d’autonomie est une réalité qui touche de plus en plus de salariés. Jongler entre ce rôle de proche aidant et leur activité professionnelle n'est pas chose facile et pourtant des solutions existent pour les soutenir.
+ de 190 aides recensées sur Klaro concernent les proches aidants et les personnes en perte d'autonomie (AJPA, congé proche aidant, séjours de répit...)

Aidez vos salariés à réaliser leurs projets grâce à Klaro
Un accès simplifié aux compléments de revenus qu'ils ignorent
- 450 € d'aides en moyenne par an, grâce à notre simulateur qui recense plus de 2100 dispositifs (Caf, régions, collectivités...)
- 300 € en moins sur leurs factures en moyenne par an, grâce à notre comparateur des différents fournisseurs (énergie, téléphone, assurances...)
Un accompagnement sur-mesure, dans toutes les situations
- Des solutions pour chaque grande étape de la vie de vos collaborateurs : déménagement, arrivée d'un enfant, séparation, soutien d'un proche en perte d'autonomie...
- Des conseillers basés à Paris dont la mission est de guider ceux qui en ont besoin dans leurs démarches et leurs demandes d'aides
Un espace dédié à vous, dirigeants et RH, pour mieux piloter le projet
- L'accès à un tableau de bord complet pour suivre de près l'utilisation de Klaro par vos collaborateurs
- La possibilité d'intégrer l'ensemble de vos avantages internes à Klaro pour mieux les valoriser
L'impact de Klaro sur votre entreprise
En quelques clics et grâce à notre simulateur, estimez ce que vous pouvez offrir à vos collaborateurs et ce que vous pouvez gagner en performance RH.
Mesurez l'impact de Klaro

Pourquoi les entreprises choisissent Klaro ?
dès les premières semaines de déploiement de Klaro auprès des collaborateurs
se disent "satisfaits" ou "très satisfaits" des services proposés par Klaro
gagnées par les équipes RH et les managers en moyenne, grâce à l'autonomie offerte aux collaborateurs par Klaro